Зміст

Дата

Відповідальні

Примітка

1. Забезпечення комфортних і безпечних умов навчання та праці

Контроль за відвідуванням учнями занять, попередження пропусків

Щоденно

Класні керівники

Оновлення списків,довідок на харчування учнів пільгових категорій

пр.місяця

 Сапачук І.А.

Аналіз відвідування учнями школи за січень

До 31.01

 Сапачук І.А..

Організація та проведення фізкультурно-оздоровчої роботи та  ранкової зарядки

пр.місяця

 Адамович В.М..

Інформаційний діалог « Особливості нмт 2025»

до 21.01

 Сапачук І.А..

Провести бесіди з БЖД

пр.місяця

Класні керівники

Повторний інструктаж з ОП, протипожежної безпеки для працівників

17.01

 Миколаєнко Н.Ф.

Повторний інструктаж з БЖД для учнів

17.01

Класні керівники

Організація чергування персоналу у ІІ семестрі

до 17.01

 Зінченко М.В.

Організація гарячого харчування у ІІ семестрі

до 17.01

Миколаєнко Н.Ф..

Контролювати чергування технічного персоналу в навчальних кабінетах, приміщеннях, харчоблокові на території закладу

щоденно

 Миколаєнко Ю.П..

Візуальний огляд приміщень закладу: стелі, підлоги, сходів, меблів, техніки, комунікацій, території закладу тощо

щоденно

Вчителі,  Саух С.А.

Проводити санітарно-просвітницьку роботу із учнями, батьками, працівниками школи щодо профілактики інфекційних захворювань, захворювання на грип, гострі респіраторні захворювання, COVID-19

постійно

 Матвійчук С.Л.

Проводити контроль за фізичним навантаженням школярів, відвідувати уроки фізкультури і заняття спортивних секцій

постійно

 Матвійчук С.Л.

Проводити обстеження школярів на наявність педикульозу інших захворювань

постійно

 Матвійчук С.Л..

Проведення навчання по ЦЗ

пр.місяця

Штаб ЦЗ

2.Створення освітнього середовища, вільного від будь-яких форм насильства та дискримінації

Профілактичні заходи щодо запобіганню правопорушень, пропусків, булінгу, насилля, неетичної поведінки

До 31.01

Класні керівники

Індивідуальні бесіди «Запобігання булінгу в шкільному середовищі» за запитом

До 31.01

Псих.служба

3.Формування інклюзивного, розвивального та мотивуючого до навчання освітнього простору.

Оновлення сайту школи, ФБ-сторінки школи освітніми матеріалами для учнів

пр.місяця

Вчителі, Наумович О.

Наповнення освітнього середовища 4 класу дидактичними матеріалами

пр.місяця

 Носон О.І.

Ціннісне ставлення особистості до суспільства і держави

• Урок-реквієм ««Кіборги»  вистояли, не встояв бетон»;
• Виготовлення лепбуків «З Україною в серці», «Родовідне дерево»
• Виховні години до Дня Соборності України;
• Живий ланцюг «Єднаймось!»
• Урок-пам’яті  «Міжнародний День памяті жертв Голокосту: не дитячі історії».
• Виховні години для Дня пам’яті Героїв Крут:

20.0- - 31.01

Сапачук І.А.

Наумович О.В.

КК

Ціннісне ставлення особистості до себе

Інструктаж з безпеки життєдіяльності (повторний) перед початком навчальних занять.

Заняття «На варті свого здоров’я».

пр..місяця

Кл. керівники

Ціннісне ставлення до культури і мистецтва

Виставка малюнків: «Спортивні зимові розваги – втіха для дітей»

Літературна експедиція. Створення збірки власних казок, легенд.

пр..місяця

Наумович О.В..

Ціннісне ставлення до природи

Виховний захід « Допоможемо пташкам прожити, щоб зимою не тужити».

Загальношкільна  акція годівничка «Допоможемо пташкам прожити, щоб зимою не тужити».

пр..місяця

Класні керівники

Ціннісне ставлення до праці

Година профорієнтації «Чому люди різних професій не можуть обійтися один без одного».

Рейди-перевірки по ремонту шкільного обладнання, книг, підручників.       

24-28.01

 Мельниченко А.А.

Ціннісне ставлення до сім’ї, родини, людей

• Акція «Почни свій день з обіймів» до Міжнародного дня обіймів.
• Провести цикл бесід з правового виховання: «Захищеність особи у правовій державі. Презумпція невинності.»

До 14.01

Учні, батьки, КК

Залучення учнів до гурткової роботи

пр.місяця

Керівники гуртків

1. Наявність відкритої, прозорої і зрозумілої для здобувачів освіти системи оцінювання їх навчальних досягнень.

Ознайомлення із змінами навчального навантаженням у ІІ семестрі

17-18.01

Вчителі

2.Застосування внутрішньої системи оцінювання роботи закладу освіти.

Фронтальний моніторинг. Вивчення стану викладання фізики та астрономії.

 Вивчення досвіду роботи вчителів, що атестуються.

до 31.01

Миколаєнко Н.Ф

Зінченко М.В.

3. Спрямованість системи оцінювання на формування в здобувачів освіти відповідальності за результати свого навчання, здатності до самооцінювання.

Робота консультативних пунктів щодо підготовки до конкурсів

пр.місяця

Вчителі

Профорієнтаційна робота з старшокласниками, зустрічі з представниками ВНЗ

пр.місяця

Класні керівники

1.Ефективне планування педагогічними працівниками своєї діяльності, використання сучасних освітніх підходів до організації освітнього процесу з метою формування ключових компетентностей здобувачів освіти.

Відвідування уроків вчителів, що атестуються

пр..місяця

Комісія

Погодження календарних планів

до 10.01

 Зінченко М.В.

Погодження виховних планів

до 10.01

 Сапачук І.А.

2. Постійне підвищення професійного рівня й педагогічної майстерності педагогічних працівників

Самоосвітня діяльності вчителів

пр..місяця

Вчителі

Участь у  методичних заходах, Інтернет-заходах

пр..місяця

Вчителі

Робота над науково-методичним питанням школи.

12.01

Зінченко М.В

Підготовка табелю робочого часу

до 15.01

 Сапачук І.А.

3. Співпраці зі здобувачами освіти, їх батьками, працівниками закладу освіти.

Розміщення матеріалів для батьків,  учнів на сайті школи, у групі ФБ.

пр.місяця

Вчителі

Індивідуальні зустрічі з батьками

пр..місяця

Класні керівники

Засідання Ради школи

   .01

  Педколектив

4. Організація педагогічної діяльності та навчання здобувачів освіти на засадах академічної доброчесності.

Паркан думок «Як я розумію поняття «Академічна доброчесність»»

24-31.01

КК

1.Наявність стратегії  розвитку та системи планування діяльності закладу, моніторинг виконання поставлених цілей і завдань

Інструктивно-методична наради при директору

щопонеділка

 Миколаєнко Н.Ф.

Засідання педради

1.Про результати підсумкового оцінювання за І семестр

   .01

Миколаєнко Н.Ф.

2.Формування відносин довіри, прозорості, дотримання етичних норм

Персональний контроль за роботою вчителів, що атестуються

пр.місяця

Адміністрація

3.Ефективність кадрової політики та забезпечення можливостей для професійного розвитку педагогічних працівників

Залучення вчителів до курсів, вебінарів щодо підвищення професійного рівня

пр.місяця

 Зінченко М.В.

Підготовка матеріалів для участі у Інтернет-семінарах, конференціях

пр.місяця

Вчителі

4. Організація освітнього процесу на засадах людиноцентризму, прийняття управлінських рішень на основі конструктивної співпраці учасників освітнього процесу, взаємодії закладу освіти з місцевою громадою

Видати накази

до 30.01

 Миколаєнко Н.Ф.

5. Реалізації політики академічної доброчесності

Робота над спільною презентацією в Гугл «Школа і Академічна доброчесність»»

31.01

Псих.служба